Im Arbeitsprozess geht es sowohl um das eigene Management von Zeit und Ressourcen, als auch um die Zusammenarbeit mit den direkt oder indirekt am Ergebnis beteiligten Menschen, im Bemühen um Klarheit im Ablauf, in den Zuständigkeiten und in der Kommunikation - um den Aufbau einer guten Arbeitskultur.

Arbeit

Supervision

• der Effizienz in den Abläufen und der benötigten Rahmenbedingungen
• der Klarheit bezüglich Verantwortung, Kompetenz und Zuständigkeit
• des input-output Gleichgewichts, der Ergebnisse und der Qualität
• der Kommunikation und Teamarbeit
• des Arbeitsklimas
• der Definition und Umsetzung von Zielen

Betriebliche Mediation

• in externen und internen Konflikten
• Übergaben und Übernahmen
• Umstrukturierungen
• Kompetenzkonflikten
• Konflikten mit Banken, Gläubigern
• Konflikten mit Kunden, Lieferanten, ...

ISYS Co-Mediation findet im interprofessionellen Co-Mediatoren-Team mit langjähriger Erfahrung in der Beratung von wirtschaftlichen, sozialen und familiären Systemen statt.

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